ХУСУСИЙ ТАДБИРКОРЛИКНИ РИВОЖЛАНТИРИШ ОРҚАЛИ КАМБАҒАЛЛИКНИ ҚИСҚАРТИРИШ ВА АҲОЛИНИНГ УМУМИЙ ДАРОМАДЛАРИНИ ОШИРИШ ИМКОНИЯТЛАРИ
Keywords:
хусусий тадбиркорликни ривожлантириш, камбағалликни қисқартириш, аҳоли даромадларини ошириш, маҳаллабай ишлаш тизими, темир, аёллар ва ёшлар дафтарларининг самадорлигиAbstract
Ушбу мақолада хусусий тадбиркорликни ривожлантириш имкониятлари, камбағалликни қисқартириш йўллари, аҳоли даромадларини ошириш имкониятлари, мамлакатимизда татбиқ этилган янги тизимларнинг самарадорлиги, маҳаллабай ишлаш тизими, темир, аёллар ва ёшлар дафтарларини самарадорлиги, тадбиркорликни хуқуқий асослари ҳамда мамлакатизимда олиб борилаётган ислоҳотларни натижалари ва таҳлилларига қаратилган масалалар илмий жиҳатдан баён этилган.
References
Ўзбекистон Республикаси Президентининг “Хусусий мулкни ҳимоя қилиш ва мулкдорлар ҳуқуқларининг кафолатларини кучайтириш, тадбиркорлик ташаббусларини қўллаб-қувватлаш борасидаги ишларни ташкил қилиш тизимини тубдан такомиллаштириш бўйича қўшимча чора-тадбирлар, шунингдек, тадбиркорлик субъектларининг молиявий ресурслар ва ишлаб чиқариш инфратузилмасидан фойдаланиш имкониятларини кенгайтириш тўғрисида”ги ПФ-5780-сон Фармони. 2019 йил, 13 август. www.lex.uz
Мухитдинова, Ж. Р. (2022). ПРИОРИТЕТНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ РАЗВИТИЯ ТВОРЧЕСКОГО ПОТЕНЦИАЛА МОЛОДЕЖИ. In Социально-экономическое развитие региона: опыт, проблемы, инновации (pp. 85-89).
https://iqtisodiyot.tsue.uz/sites/default/files/maqolalar/7_Mustafakulov.pdf
